Hoe creëer ik een veilige werkomgeving?

De eerste stap bij het creëren van een veilige werkomgeving is om ervoor te zorgen dat u alle wetten en voorschriften in uw geografische gebied volgt.Niet alleen kan dit helpen bij het maken van een veilige werkplek, maar als iemand gewond is geraakt op uw commerciële eigendom en uw bedrijf niet heeft nageleefd aan lokale, regionale of nationale bedrijfswetten, kan uw bedrijf in ernstige juridische problemen eindigen.Overheidsboekjes van veiligheidsinstanties op de werkplek kunnen u specifieke informatie verstrekken om u te helpen een veilige werkomgeving te maken die ook aan de juridische verantwoordelijkheden van uw bedrijf voldoet.U moet constant alle werknemers en werkruimtes volgen om ervoor te zorgen dat een niet-hostiele, veilige werkomgeving die voldoet aan alle vereiste veiligheidscodes te allen tijde wordt gehandhaafd.

Veel bedrijven maken ten minste een van hun werknemers een veiligheidsmonitor.Deze persoon is vervolgens verantwoordelijk om ervoor te zorgen dat het bedrijf de veiligheidswetten en -vereisten volgt.Hij of zij kan contact houden met lokale of regionale veiligheidsinstanties voor updates over nieuwe vereisten.Een veiligheidsmonitor op de werkplek voert meestal ook regelmatige brandoefeningen uit;In kleine bedrijven waarin er geen human resources -afdeling is, kan de veiligheidsmonitor ook dienen als klachtencontact van werknemers.Om mogelijke rechtszaken van werknemers te voorkomen, moet u al het mogelijke doen om een positieve, veilige werkomgeving te creëren en te ondersteunen.

Alle medewerkers moeten respectvol worden behandeld zonder intimidatie.Bedrijfsbeleid met betrekking tot gedragsverwachtingen van werknemers moet worden gecreëerd en gehandhaafd in overeenstemming met de wet.Klachten, van werknemers of klanten, moeten onmiddellijk en in overeenstemming met de wet worden behandeld.Werknemers die zich op een manier gedragen die iemand in gevaar kunnen brengen, moeten worden gewaarschuwd of beëindigd zoals vereist om zowel de juridische afhandeling van de situatie te volgen als een veilige werkomgeving voor iedereen te waarborgen.

Uw bedrijf moet ook worden voorbereid in geval van een noodsituatie.Een EHBO -kit en noodhulp- en watervoorraden moeten toegankelijk worden opgeslagen met de items die periodiek worden gewijzigd om een versheid te garanderen.Noodparaatheidsoefeningen en vergaderingen kunnen uw bedrijf helpen om te werken aan een veilige werkomgeving zoals mogelijk zou zijn in het geval van een natuurramp zoals een overstroming.

Elektrische en andere gevaren moeten op de werkplek worden vermeden door goed onderhoud.Uitrusting moet regelmatig worden onderhouden en voorzorgsmaatregelen zoals het dragen van veiligheidsbril of andere uitrusting, waaronder helmen, handschoenen of werklaarzen met stalen toed, moeten door uw bedrijf worden afgedwongen.Een veilige werkomgeving is iets dat zowel het bedrijf als het personeel voortdurend moeten zijn gericht op het bereiken van.