Wat is interculturele zakelijke communicatie?

Zoals de naam al doet vermoeden, wordt interculturele bedrijfscommunicatie gebruikt in verwijzing naar de manier waarop zakelijke communicatie zich voordoet aan culturele grenzen.Cross-culturele bedrijfscommunicatie is iets dat volledig het gevolg is van globalisering en het effect van toenemende integratie en interacties tussen culturele grenzen die hierdoor gemeengoed zijn geworden.Deze interacties kunnen zakelijk georiënteerd of gericht zijn op andere persoonlijke doelstellingen, maar beide vereisen dezelfde soorten overwegingen in termen van een erkenning van verschillen in perspectieven veroorzaakt door de onvermijdelijke varianties die inherent zijn aan de verschillende culturen.Enkele van de overwegingen in interculturele bedrijfscommunicatie omvatten zorgen over de verschillen die worden veroorzaakt door cultuur, overtuigingen, recht en taal.

Een van de factoren in interculturele bedrijfscommunicatie is het feit dat de verschillen in culturen meestal eenDirect effect op de manier waarop zakelijke aangelegenheden worden uitgevoerd door de leden van een dergelijke gemeenschap.Culturen die vrouwen bijvoorbeeld niet toestaan bepaalde rechten te hebben, zullen deze vooringenomenheid ook weerspiegelen in het zakelijke aspect van hun omgang, iets dat zakenmensen en vrouwen uit andere minder repressieve culturen zouden moeten begrijpen om effectief te communiceren.Aangezien cultuur niet iets is dat alleen kan worden gewijzigd door de werking van een buitenlands bedrijf, zouden het management en het personeel van een dergelijk bedrijf moeten zoeken naar gemeenschappelijke gronden waarop zij en de zakelijke partners uit die verschillende culturen kunnen voldoen.Overweging in interculturele bedrijfscommunicatie is de manier waarop de wet van de buitenlandse cultuur de manier waarop zij hun bedrijf voeren beïnvloedt.Dit is erg belangrijk omdat de meeste keren de miscommunicatie kan optreden vanwege de veronderstelling door een partij bij een zakelijke communicatie dat de wet in zijn of haar land ook hetzelfde is in het land van de buitenlandse zakenpartner.Een manier om deze miscommunicatie te voorkomen, is door een bewuste inspanning van een bedrijf om de wet en gebruiken in een land te bestuderen voordat het zich in dat land waagt.Taal is ook een zorg in interculturele bedrijfscommunicatie vanwege het feit dat de taalbarrière moet worden overwonnen om zakelijke communicatie te laten plaatsvinden.Sommige bedrijven bereiken dit door tolken in te huren of vertaaldiensten te gebruiken als een medium voor het kanaliseren van hun communicatie naar de andere partij, en ook voor hen om te ontcijferen wat de andere partij probeert te zeggen.